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Motivo al dejar un trabajo anterior durante una entrevista

by Donal Sandro Noblejas Huaman

Veamos las mejores y peores respuestas a la pregunta del reclutador: “¿Por qué dejaste tu trabajo anterior?”
Hola mi nombre es donal Sandro Noblejas Huamán de Lima Perú 🇵🇪 hoy vengo con otro artículo de emprendimiento y como siempre y en cada uno de ellos completamente solo y me agrada porque se aprende, y como siempre sin empresas, personas, familiares, ni el estado ni ningún tipo de ayuda cuidado con los estafadores solo en mis tiempos libres redactando jejeje, bueno ahí vamos.
Si ha decidido dejar de fumar, prepárese para el hecho de que durante las entrevistas se le preguntará los motivos de esta acción. Familiarizate con las posibles respuestas a esta pregunta y sus interpretaciones desde el punto de vista de la contratación. Y la elección de cómo responder es tuya.
Mejores respuestas
Si hace mucho tiempo (más de dos años) que no cambias de trabajo, las siguientes respuestas serían buenas razones para dejar tu último trabajo :
💬 “Alcancé mi máximo en mi trabajo anterior ” . Enumere los resultados que logró durante su estancia en la empresa y anote el momento en el que se dio cuenta de que no tenía perspectivas de crecimiento y desarrollo profesional.
💬 “Mi trabajo fue subestimado . ” Si realmente se enfrenta a una situación así, dígale al reclutador que nadie de la dirección notó los éxitos ni alentó la iniciativa de los empleados.
💬 “Me invitaron a trabajar en un campo de interés . ” Esta respuesta será acertada si no estaba buscando un nuevo trabajo, pero le ofrecieron uno.
Si trabajaste en tu último lugar por menos de un año, entonces las versiones ganadoras son :
💬 “ La empresa no cumplió con sus obligaciones financieras ” . Si usted tuvo mala suerte con su empleador y este no pagó lo que prometió o pagó menos, se le entenderá en cualquier caso.
💬 “Me vi obligado a hacer trabajo adicional que no tenía nada que ver con la descripción de mi trabajo ” . Una decisión decidida de no realizar un trabajo para el que no postuló es una manifestación del hecho de que comprende su valor como empleado.
💬 “Motivado por circunstancias personales (familiares) ” . Hay puntos de inflexión en la vida: enfermedad, mudanza, repensar la vida. Estas razones son aceptables.
Respuestas deliberadamente débiles e incorrectas
💬 “Me despidieron . ” Si este es el caso, aclare con qué criterios la empresa realizó la reducción y quién fue contratado para trabajar. Esto es necesario para que el reclutador comprenda que no se trata de su incompetencia.
💬 “No estábamos de acuerdo con la dirección sobre la visión para un mayor desarrollo de la empresa ” . Si decides responder de esta manera, aclara cuáles son los verdaderos desacuerdos con la dirección, convenciendo al reclutador de que eres lo más abierto posible y luchaste hasta el final. Si no puede explicar por qué su gerente se equivocó o fue insoportable, entonces esta razón no le sumará puntos.
💬 “Después de seis meses en la empresa, pedí un aumento de salario/puesto, pero me lo negaron, así que me fui ” . Normalmente, los empleadores no consideran que seis meses sea tiempo suficiente para desarrollar una carrera. Por lo tanto, no querrás sentirte presionado por un empleado así.
💬 “Me fui porque otra empresa me dio mil más . ” Esta razón puede repeler a los empleadores porque temen a los empleados demasiado codiciosos cuya lealtad desaparece con unos pocos billetes. Y si esta es la razón que le impulsó a cambiar de trabajo varias veces, entonces las posibilidades de conseguir un nuevo puesto son cercanas a cero, especialmente para los puestos medios y superiores.
La mayoría de los empleadores preguntan: “¿Por qué dejaste tu trabajo anterior?” , porque tu respuesta puede decir mucho sobre ti. Por ejemplo, qué tan educado eres y qué te motiva.
Esto es lo que definitivamente no debes hacer : mentir o hablar con demasiado detalle y emocionalmente sobre un conflicto en tu trabajo anterior.
Justifica tus decisiones y trata de hablar con el máximo respeto sobre la experiencia, habilidades y responsabilidad que te brindó la empresa anterior.
Buena Cacería

Autor Donal Sandro Noblejas Huamán

Lima Perú 🇵🇪

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