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CONSEJOS DE MARKETING

by Donal Sandro Noblejas Huaman

Hola mi nombre es donal Sandro Noblejas Huamán de Lima Perú 🇵🇪 hoy vengo con otro artículo de marketing y como siempre y en cada uno de ellos completamente solo y me agrada porque se aprende, y como siempre sin empresas, personas, familiares, ni el estado ni ningún tipo de ayuda cuidado con los estafadores solo en mis tiempos libres redactando jejeje, bueno ahí vamos.

Cualquier propietario de un negocio en crecimiento, tarde o temprano, piensa en abrir un departamento de marketing. Un buen marketing ayuda a la compañía a fortalecer su posición en el mercado, aumentar su esfera de influencia y aumentar su reputación a los ojos de los clientes potenciales. Veamos cómo elegir un vendedor que cumpla con todos los requisitos de la empresa.

Si en una empresa pequeña las tareas de marketing se pueden delegar a otros empleados, entonces una empresa grande requiere un enfoque serio. La promoción del producto y la construcción de relaciones con los clientes en una determinada etapa de desarrollo se convierten en tareas clave. En verdad, una pequeña empresa tampoco hace daño para encontrar un vendedor profesional , ayudará, entre otras cosas, a alcanzar un nuevo nivel de desarrollo.

El marketing es la clave de la mejora.
Para encontrar un buen vendedor, debe decidir sobre el concepto (¿y a quién buscamos, de hecho?) Un buen vendedor no es una persona que se anuncia en los medios de comunicación, ordena encuestas en la calle y presenta acciones como “solicite un servicio de nosotros y reciba un regalo”. Desafortunadamente, una comprensión tan simplificada (si no falsa) de la tarea del vendedor ahora es muy común.

cómo encontrar un buen vendedor
De hecho, para que el departamento de marketing sea realmente efectivo, se le delega una amplia gama de poderes: desde desarrollar el surtido hasta establecer precios para todas sus posiciones. Para entender cómo encontrar un vendedor, debe conocer la amplia gama de responsabilidades que debe cumplir una persona que ocupa este puesto. La comunicación con el comprador es algo complejo, incluye un análisis de las necesidades del cliente, la publicidad como método de entrega de ofertas y ventas. Pero un alto nivel de comunicación es imposible sin analizar las actividades de las empresas competidoras, sin desarrollar una estrategia de promoción ganadora, sin realizar cambios en el sistema de ventas. A veces, para ganar la lealtad del cliente, debe cambiar literalmente su producto. Es importante saber cómo elegir un vendedor que pueda maniobrar en el flujo de un mercado volátil,

Un ejemplo ilustrativo . A sugerencia del departamento de marketing, la compañía cambia de marca, la apariencia del producto cambia y las materias primas de primera clase comienzan a usarse para su fabricación. El precio minorista de los bienes está creciendo seriamente. Los cambios van acompañados de una campaña publicitaria que postula un cambio de rumbo. Como resultado, el cambio de marca es exitoso, las ganancias de la compañía están aumentando, la gente comienza a hablar de ello como un jugador serio en el mercado.

En el ejemplo, vemos cómo el departamento de marketing está cambiando el curso de la empresa. El producto, que solía estar en los estantes con productos “a un precio rojo”, entra en el segmento de productos para la clase media. Un nuevo diseño, una receta modificada, un público objetivo diferente y los productos se venderán en tiendas completamente diferentes.

Por supuesto, tal desarrollo es la mayor manifestación de intervención de marketing, un cambio brusco de prioridades es extremadamente raro. Pero este ejemplo muestra: confiar en el nuevo departamento tendrá mucho, lo que significa que debe elegir un vendedor que sea un especialista altamente calificado.

Un buen vendedor: ¿cómo es él?
De lo anterior se deduce lo difícil que es encontrar un vendedor que entienda el problema no superficialmente, sino más profundamente. Debe conocer todos los procesos de producción, comprender cómo funciona el mercado y qué tipo de jugadores participan. Debe conocer bien los antojos del público objetivo, los valores de sus clientes. Comprenda cómo vender un producto, qué precio será óptimo para él y qué debe hacerse si la base de clientes se reduce.

Es necesario encontrar un vendedor, cuyos resultados serán beneficiosos: material o imagen. Para medir la contribución del departamento de marketing, existe un indicador como el retorno de la inversión en marketing. Cada sol gastado en marketing debe regresar con una ganancia. Esto se puede lograr sabiendo cómo encontrar un buen vendedor.

Otro ejemplo llamativo . Uno de los mayores estudios de cine Norteamericano, debido a la crisis financiera, estaba al borde del abismo. Seguir trabajando en el modo anterior fue desastroso, parecía que no había otra salida que cerrar. Sin embargo, la compañía decidió un cambio radical de dirección y comenzó a producir películas para adultos. Imagine que uno de los mayores de Hollywood dejó de financiar el drama y cambió al segmento del porno suave: esta es una analogía extremadamente precisa. Como resultado, el estudio pudo sobrevivir, y después de años cambió nuevamente el campo de actividad, durante la próxima crisis, cambió a la producción de películas de “categoría B”. En ambas ocasiones, la compañía se salvó mediante análisis de mercado, una comprensión de dónde moverse para nuevos clientes. Es decir, una cosa que es imposible sin un vendedor que pueda aplicar sus habilidades hábilmente.

Autor Donal Sandro Noblejas Huamán

Lima Perú 🇵🇪

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